芜湖让“合伙人”高校同享“一家人”好政策

城市建设合伙人，与芜湖携手前行，也与芜湖共享发展成果。记者从市人力资源和社会保障局获悉，作为我市首批“城市合伙人”单位的三所省属高校——安徽师范大学、皖南医学院和安徽工程大学，现在也和本市的企事业单位享受同样的人才政策，即可以选择享受购房补贴或生活补贴。补贴经费由市里全额供给，用满满的诚意邀约各类人才来芜立业扎根。

今年2月，射箭国际级运动健将、亚运会团体冠军顾雪宋正式入职安徽师范大学，成为体育学院的一名教师，并按照“紫云英人才计划”被审批认定为高层次人才C3类，这意味着他在芜湖购房也可以享受补贴。效率见真章，不久前，他的首年度购房补贴13.3333万元到账，这让顾雪宋更加安心地培养后备人才，做“新芜湖人”了。

芜湖首创的“城市合伙人”制度，已经成了城市包容开放的新名片。安徽师范大学等省属高校作为首批人民城市建设合伙人，成为芜湖招才引智、科技创新的好助力；而芜湖也不遗余力支持高校发展，如与安师大深化合作推动实施学科振兴和强基兴师行动计划等，培育高校创新创业的“热带雨林”。

记者了解到，上述三所省属学校从2013年开始，引进高层次人才可享受生活补贴，市与高校按5:5配比出资。而在“紫云英人才计划”、城市合伙人制度先后出台后，我市从把政策红利落实到位的角度出发，配套出台文件，明确城市建设合伙人单位引进人才可与我市市属企事业单位享受同等人才政策，即安徽工程大学、安徽师范大学、皖南医学院等单位引进人才可享受购房补贴或生活补贴，并且补贴经费由市财政负担，实实在在提高了芜湖引才政策“含金量”。

据统计，2023年上半年，我市为341名高层次人才兑现购房补贴或生活补贴费用1254万余元，为引进培养人才的89家单位兑现引才补贴、项目柔性引进人才补贴、中介补贴558万余元，合计共兑现资金1813万余元。其中，为三所城市合伙人省属高校236人拨付购房和生活补贴976万余元，让合伙人们感受到“自家人”的贴心，更有与城市同频共振的信心。

记者同时获悉，我市已于近期将其他省属驻芜高校纳入人才政策支持范围。

芜湖日报记者 陈旻