加强保育员队伍专业化建设
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据报道，我市自2021年起每年举办两期托育机构保育员岗位技能培训班，累计培训保育员1600余人次，1500余名学员顺利通过考核。这一举措不仅提升了从业人员的专业素养，也是对我市托育服务体系建设的有力推动。
婴幼儿时期是个体身心发展的关键阶段，科学、规范的照护对孩子的成长至关重要。而保育员作为婴幼儿日常照料和启蒙教育的第一线人员，其专业素养直接关系到托育质量与儿童健康发展水平。
从国际上看，一些发达国家对托育人员已有一套完备的准入机制，如设立全国统一的资格考试、在法律层面明确托育人员的资格要求等。相比之下，我国尚未建立托育职业资格准入制度和完善的培养体系。建议在高校和职业院校中增设相关专业课程，建立从理论到实践的培养链条，同时完善职称评定、薪酬激励等制度，增强职业吸引力。此外，还可以探索“岗前培训+定期进修+实践评估”的动态管理模式，确保从业人员持续更新知识、提升能力。
吴仕平