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我省出台新政促进残疾人就业

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近日,安徽省政府办公厅印发《安徽省促进残疾人就业三年行动实施方案(2025-2027年)》(以下简称《方案》),《方案》着眼提高残疾人就业规模和质量,完善残疾人就业服务,加强残疾人就业权益保障,明确2025-2027年我省促进残疾人就业的主要任务。

《方案》提出实施机关、事业单位带头安排残疾人就业行动,通过公开录用、公开招聘、退役军人安置等多渠道、多形式安排残疾人就业,可按规定适当放宽开考比例、年龄、户籍等条件,不得增加与岗位无关的身体条件要求。

《方案》明确办好“残疾人服务一件事”,完善“家门口”就业服务,拓展“三公里”就业圈服务功能,打造“就在江淮”直播带岗品牌,这些举措将提升残疾人就业服务灵活性和便利性。对辅助性就业提出“科学调配劳动项目、资源,培育具有本地特色的残疾人劳动产品和创业品牌”,提高辅助性就业机构竞争力。

该《方案》聚焦重点群体帮扶,对残疾人大学生、农村残疾人和视障群体等重点群体分别制定了专门的就业帮扶措施。对残疾人大学生提供“一人一策”就业服务、“一对一”结对帮扶和“1131”就业服务,提高我省残疾人就业服务的质量。对视障群体,在传统按摩行业基础上,支持盲人保健按摩机构向连锁化、品牌化、多样化经营方向发展。

新增实施科技助力残疾人就业行动,打造“数智共生”的新型就业模式,鼓励残疾人从事科技产品测试员、体验员和人工智能模型训练师、语音质检员等新兴职业。

推动调整残疾人家庭延期退出低保政策,渐退期由6个月调整为原则上不超过12个月,这一政策将鼓励和促进残疾人就业增收的积极性,避免“一刀切”。

大江晚报记者 王叶华