宣传｜党建引领“三坚持” 推进基层“扫黄打非” 工作走深走实

为净化辖区文化环境，筑牢意识形态和文化安全防护墙，2022年以来，经开区万春街道杨青社区在区扫黄办的指导下，坚持党建引领，结合社区实际特点，多举措开展“扫黄打非”系列活动，开辟社区和共建单位协力净化辖区风气、同心筑牢基层文化安全防线的良好局面。

坚持组织领导，夯实专业建设。为确保该项工作能有序进行，社区成立了由党总支书记为组长、其他工作人员和共建单位派出所民警为成员的“扫黄打非”工作领导小组，明确工作职责，实现工作联动、问题联治，全方位无死角维护意识形态安全。同时社区工作人员从自身做起，通过集中学习和个人自学，学法懂法，倡导绿色阅读、文明上网，掌握“扫黄打非”业务知识，全面筑牢“扫黄打非”工作堡垒。

坚持党建引领，立足宣教阵地。坚持把“扫黄打非”工作与基层党组织建设、社区综合治理、文明创建等活动相结合，充分整合各类资源，以志愿服务、普法教育、网络安全宣传等为抓手，把“扫黄打非”工作融入平常、抓在时常。今年以来，结合志愿服务、网络安全宣传等活动，社区工作人员和志愿者们多次向居民宣讲普及“扫黄打非”法律法规和政策，列举生活中常见的“扫黄打非”工作，如非法卫星电视广播地面接收设施、浏览不良网页等，用简洁易懂的语言教育引导群众树立自觉抵制非法出版物和有害信息的意识。同时向居民发放“扫黄打非”宣传资料、张贴“护苗”海报以及利用“村村通”广播、小喇叭进行标语宣传，通过居民微信群、朋友圈等发布“扫黄打非”系列宣传视频，积极引导居民文明上网，远离文化垃圾，让“扫黄打非”行动深入到每一个人的生活和工作中。累计共发放宣传单800余页，开展宣讲活动5次，进一步推动“扫黄打非”工作深入基层、深入人心。

坚持网格管理，建强责任机制。严格落实“扫黄打非”专员、社区包保干部、居民小组长、居民代表、党员“五体”网格化管理模式，借助合力，形成“网中有格、格中有人、人担职责”的综合治理局面，明确工作任务，落实责任，让“扫黄打非”渗透到每一个社区管理点，与网格化管理相融入，打造平安和谐社区，促进综治工作更上新台阶。

经开区万春街道杨青社区以党建引领志愿活动，以共建促共享，将志愿活动融入到服务事项中，不定期开展“扫黄打非”活动，在提高居民幸福感和安全感的同时，也带动了更多的人加入到志愿者队伍中，形成群防群治、协同联动的良好态势，促进“扫黄打非”工作见实效。下一步，经开区万春街道杨青社区将继续加大“扫黄打非”工作力度，建立健全长效机制，营造健康向上、风清气正的社会环境。

来源：芜湖经济技术开发区

撰稿人：王文丽

初审：任银萍

审核：吴慢慢

审批：曹雅平