尹同跃：奇瑞7000党员要冲锋在前！
● 企业做强了就是最好的党建，党建做强了就是最好的发展。奇瑞7000党员要率先垂范，冲锋在前，带领十万奇瑞人万众一心、力出一孔，打赢2025这场塔山战役。
● 奇瑞最大的财富不是资产、资金，而是“小草房精神”。要升华“小草房精神”内涵，让全国、全球、不同文化、不同肤色的奇瑞人，都认同一个愿景，拥有共同的使命和价值观，用文化的力量打造百年品牌。
● 做企业要行善积德，第一条就是对员工要好。公司有责任支持员工的成长和对幸福生活的追求；员工也有责任通过自身努力来促进企业商业成功，这是一体的。工会要助力经营，让大家干就全力地干、高效地干，也让大家玩就玩得尽兴、玩出水平、玩出花样、玩出创新。
● 奇瑞公司永远是个年轻的企业，永远是年轻人的天下，我们永远用年轻人的语言来表达我们想表达的事。团委工作要搞点花样出来，让年轻人活跃一点、洋气一点，快速成长，当“将军”，当“元帅”，在全球范围内为奇瑞建功立业。
● 幸福奇瑞要真正做在实处，要么不说，说就要做到，不搞形式主义，实实在在、朴实是奇瑞的特色，要尽量扩大幸福奇瑞人的范围，提升幸福奇瑞人的含金量。
● 要持续建设阳光工程，希望大家一定是挣得光明正大的钱，鼓励各事业部多赚钱多发红包，发的越多，我们越高兴，但奖金一定要在桌子上面拿，不要在桌子底下拿。
“党建、群团工作不是虚的，更不是形式主义。企业做强了就是最好的党建，党建做强了就是最好的发展。奇瑞7000党员要率先垂范，冲锋在前，带领十万奇瑞人万众一心、力出一孔，打赢2025这场塔山战役。”2月13日，奇瑞集团2025年党群工作部署会暨党建目标承诺书签订仪式上，集团党委书记、董事长尹同跃鼓励全体奇瑞人“乘势再进阶 赢战2025”。
尹书记在总结讲话中向受表彰的组织和员工表示祝贺和感谢，他指出，2024年奇瑞取得了突破性成就，社会行业地位极大提升，这既是全体奇瑞人奋斗的结果，也离不开党、工、团同志们的突出贡献，你们是幕后英雄。
集团干部大会已经部署了全年四大任务和四大变革，希望集团党、工、团系统创新工作，积极承接公司战略目标，赋予奇瑞人全新的精气神，一切为了奇瑞打胜仗。
尹书记指出，2025年，公司在开创高质量发展、智能化、卓越管理三个元年之外，还需要开创党建赋能价值创造的元年。要推动党建创新，用文化的力量全面赋能业务实现价值创造及支持，以党建引领，不断从红色文化中汲取精神营养。要把党、团、工会组织建设成一个火热的大熔炉，不断拥抱新人，坚持真心、诚心、爱心，使广大员工永远与公司同心同德，共创奇瑞和中国汽车工业的辉煌未来。
尹书记还就党建、团委、工会、企业文化、阳光工程、幸福奇瑞等工作提出了具体要求。