从“抢过来”到“抢着来”！博士与芜湖双向奔赴

选择芜湖成就未来

——博士人才与一座城市的双向奔赴

10月11日，芜湖神山公园紫云英人才会客厅迎来一批特殊的访客——来自全国乃至全球知名高校的162位博士人才。当天，2025年芜湖市紫云英金秋人才季正式启幕，“海聚奇才”博士人才专场对接会同步启动，来访博士现场与芜湖27家企事业单位面对面洽谈。

据了解，此次专场对接会前期共吸引1100多名博士报名，经过严格筛选，最终485人通过审核，其中首批162人来芜参会。这场优中选优、贤中择贤的人才选拔，折射出芜湖作为长三角区域一颗冉冉上升的“新星”，正在以坚实的产业基础、蓬勃的创新生态和开放包容的城市胸怀，成为高层次人才创新创业的重要目的地。

人才，是城市发展的核心竞争力。

“十四五”以来，芜湖全面实施“紫云英人才计划”，组建全省首家人才发展集团，推动人才工作从单一的政策供给向全方位的生态赋能升级。2021年至今，全市新增高层次人才团队420个，领军人才1236人、高端人才1.14万人、就业大学生36.1万人。

10月11日，2025年芜湖市紫云英金秋人才季启幕仪式现场。杨大伟/摄

人才因城市而聚，城市因人才而兴。统计数据显示，2024年芜湖GDP迈上5000亿元台阶，居长三角40座城市第20位，人均GDP居长三角第14位，创新能力跃居全国地级市第22位、过去3年累计前进10位，制造业高质量发展排名全国第25位，成为长三角生机勃勃、活力迸发、势不可挡的重要增长极。

进击中的芜湖，对人才尤其是高层次人才的渴求更为迫切。去年11月，在前期人才招引实践基础上，芜湖聚焦高层次人才招引，创新打造“海聚奇才”人才工作品牌，精准服务首位产业、重点企事业单位高层次人才需求。

10月11日，在芜湖神山公园紫云英人才会客厅，来访博士现场与芜湖27家企事业单位面对面洽谈。杨大伟/摄

自2024年深秋起航，芜湖“海聚奇才”高层次人才品牌活动已举办五季精彩活动。截至目前，已对接联系国内外140余所高校及科研院所的900余名博士人才，组织奇瑞汽车、海螺集团等首位产业、龙头企业及安徽师范大学、安徽工程大学等重点高校现场招聘，734名博士人才来芜考察，百余人与我市企事业单位达成就业意向。

从初期仅百余名博士报名参与，到如今单场活动报名达1148人，越来越多高层次人才将芜湖视为事业启航的理想之地，芜湖，正在书写从“抢过来”到“抢着来”的高端人才招引新篇章。

博士人才为何纷纷选择芜湖？答案藏在城市的产业进阶之路中。

对于寻求事业突破的高端人才而言，一座城市的产业实力是最硬核的吸引力。芜湖，这座曾以“奇瑞汽车”“海螺水泥”闻名的传统制造业城市，如今已构建起更具韧性和活力的现代产业体系。

以龙头企业奇瑞为代表的汽车及零部件产业，加速向新能源与智能网联汽车赛道转型，奇瑞正带动上下游2000余家配套企业协同创新。2024年，奇瑞首次进入世界500强，2025年奇瑞世界500强排名较2024年跃升152个位次；2025年8月25日，奇瑞汽车港股上市，成为年内港股规模最大的车企IPO。

做大做强传统制造业的同时，芜湖加快新兴产业布局，塑造产业发展新优势。近年来，机器人及智能装备、航空航天（低空经济）、数字经济等产业“新物种”破土成林、拔节成长。

据统计，目前芜湖拥有2家世界500强企业、3家千亿级企业和20多家百亿级企业，有科技型中小企业3350家、高企2100家、专精特新“小巨人”企业96家、上市公司31家，为高层次人才创新创业提供了丰富的岗位和广阔的发展平台。

如果说传统产业优势是芜湖吸引人才的“基本盘”，那么鸠兹科创湾的规划建设，则代表了芜湖面向未来、打造创新策源地的雄心，为高层次人才提供了实现梦想的崭新舞台。

鸠兹科创湾，是芜湖在主城区高标准建设的18个创新园区，总建筑面积595万平方米。它们像一颗颗创新的种子，在芜湖的热土上生根发芽、开花结果。对于博士人才而言，这里意味着能够接触到最前沿的课题，与顶尖的团队合作，并享受从实验室成果到市场化产品的全链条服务。鸠兹科创湾内规划建设的孵化器、加速器和配套的创投基金，将解决初创企业“从0到1”和“从1到100”的成长烦恼，让高层次人才的“金点子”有更大机会转化为“金果子”。

芜湖不仅是创新创业的发展沃土，也是乐享生活的好地方。近年来，芜湖依山建园、依水布景，建成神山公园、十里江湾等70多座大型城市公园和 110 多个“芜小园”口袋公园，“开窗看到景、出门就是绿、转角遇见美”已成为芜湖人的日常。

作为建筑材料领域的研究者，毕业于比利时根特大学、就职于海螺研究院的刘致远博士在芜湖找到了平衡“奋斗与生活”的理想状态，“我始终希望成果能 “写在祖国大地上”，芜湖恰好提供了这样的实践沃土。而且这里既有江城的灵动活力，又有生活的安逸惬意，傍晚时分，漫步青弋江畔，江风拂面、暮色浸染，一天的疲惫很快就消散了。”

产业吸引力与城市魅力的双重叠加，吸引越来越多的博士人才选择芜湖。在本场“海聚奇才”博士人才专场对接会上，162名博士与芜湖27家企事业单位进行面对面洽谈，各用人单位共提供优质博士岗位1200余个，经现场面试、沟通，已有92人顺利通过初面。

未来，还将有更多博士人才与芜湖携手奔赴更美未来。此次紫云英金秋人才季开幕活动中，芜湖正式发布未来三年“人才愿景”，向全球人才发出邀约——招引3000+博士人才、延揽10万+工程人才、集结50万+青年人才。

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当越来越多的人才与城市结成“发展合伙人”“奋斗共同体”，芜湖将以最贴心的政策、最暖心的服务、最安心的环境，与大家一起奋斗成长，书写 “城以才兴，才以城长”的发展新篇。